上海劳务派遣许可证申请全流程详解：条件、材料与注意事项

2025-11-27

对于计划在上海开展劳务派遣业务的企业而言，《劳务派遣许可证》是合法经营的必备资质。该证书由国家人力资源社会保障部门统一监管，是规范企业用工、保障劳动者权益的重要凭证。为帮助企业高效、顺利地完成上海市劳务派遣许可证代办申请，巨划算财税特此梳理以下全流程指南。

 一、 核心申请条件

申请企业必须同时满足以下三项法定条件，缺一不可：

1.  实缴注册资本：公司的注册资本不得少于人民币200万元，并需提供验资报告或财务审计报告予以证明。

2.  固定的经营场所与设施：拥有与业务规模相适应的固定经营场所，并配备必要的办公设施、设备及信息管理系统。

3.  规范的劳务派遣管理制度：已制定符合《劳动合同法》等法律法规的规章制度，内容应涵盖劳动合同、劳动报酬、社会保险、工作时间、休息休假、劳动纪律等劳动者切身利益相关事项。

 二、 主管部门

上海市劳务派遣许可证的审批与发放机构为人力资源社会保障行政部门，即通常所说的人社局。申请企业需向所在地的省级人社部门提交申请。

 三、 申请材料清单（核心要件）

准备齐全且真实的材料是成功获批的关键。您需要备齐以下材料：

1.  《劳务派遣经营许可申请书》：按要求填写并盖章。

2.  主体资格证明文件：

       已注册公司：提供《营业执照》副本。

       新设公司：提供《企业名称预先核准通知书》。

3.  资金证明文件：提供公司章程，以及由验资机构出具的验资报告或财务审计报告（用以证明200万注册资本实缴到位）。

4.  经营场所与设施证明：

       经营场所的产权证明或租赁合同（使用证明）。

       与开展业务相适应的办公设施设备、信息管理系统等清单。

5.  法定代表人身份证明：法定代表人的身份证复印件。

6.  劳务派遣管理制度文本：详细列明前述与劳动者切身利益相关的各项规章制度。

办理方式：备齐上述所有材料后，于工作日前往所在地有许可管辖权的人力资源社会保障行政部门（人社局） 现场提交办理。

 四、 办理流程与时间

   办理流程：条件自查 → 材料准备 → 提交申请 → 主管部门审核 → 现场核查（如需要） → 审批发证。

   办理时限：自受理申请之日起，法定审批时限一般为 20至30个工作日。具体时间会因申请量和个案复杂程度有所浮动。

 五、 费用说明与年检要求

1. 官方费用

根据国家规定，通过人社局办理《劳务派遣许可证》和《人力资源服务许可证》不收取任何行政事业性费用，证书免费发放。

2. 代办费用（第三方服务）

若企业选择委托专业的第三方机构（如巨划算财税）代办，则会产生相应的服务费用。代办费用根据公司的具体情况（如公司性质、人员配置、材料完备度）及当地审批的难易程度而定，市场行情一般在 6,000元至20,000元人民币不等。

3. 许可证年检（年度经营情况报告）

根据规定，劳务派遣单位实行年度报告公示制度。企业应于每年3月31日之前，向许可机关提交上一年度的劳务派遣经营情况报告。

请注意：年度报告通常无需前往省级人社局，向公司所在地的区级人社局提交相关资料即可。

巨划算财税温馨提示：

办理《劳务派遣许可证》是一项专业性较强的工作，材料的规范性与制度的合规性是审批的核心。建议企业在申请前充分理解政策要求，或咨询专业机构，以确保一次通过，早日获证，合法开展业务。

如果您在上海市劳务派遣许可证代办​过程中有任何疑问，欢迎随时咨询巨划算财税，我们拥有专业的团队，为您提供从咨询、材料准备到申报的全流程服务。